张家港市聚焦不同领域、不同类型党员群体需求特点，构建分级分类、全面覆盖的培训体系，丰富完善课程载体资源，增强教育培训的针对性、实效性，着力推动党员教育培训从“有形覆盖”向“有效赋能”转变。
抓示范，育强“头雁队伍”。把握村（社区）换届后新班子履职起步的关键期，搭建“书记讲给书记听”等特色平台，综合采用“集中+日常”“课堂+研学”“输入+输出”等形式，统筹上好“理论、业务、廉政”履新三堂课，提升政治素养和履职能力，进一步增强“头雁”队伍带班子、谋发展、抓治理本领。面向不同领域基层党组织书记需求，科学设置培训主题内容，量身定制“理论+能力+实践”等特色课程，着力提高理论修养水平、解决问题能力，累计推动9300余人次进党校培训。
抓覆盖，培优“先锋力量”。立足“干什么学什么、缺什么补什么”，针对不同领域党员特点和需求，分类设计培训内容和载体，分别举办农村、社区、国企、新兴领域等4个领域“万名普通党员进党校”市级示范班，推动近1.2万名党员进党校参加培训。分类建立“海棠名师库”“精品课程库”“培训示范基地库”3个资源库，设置通用示范课、地方精品课、乡土特色课等个性化课程，推动丰富教学资源直达基层一线。搭建“暨阳海棠红”沉浸式党课下基层等特色载体，用好用活本地红色资源和先锋事迹等鲜活教材，通过情景演绎等互动方式，提升党员教育培训感染力，近年来累计推出沉浸式党课223场次。
抓系统，锻造“海棠尖兵”。聚焦提升党务干部政治素养、理论水平、履职能力，打造“海棠尖兵”党务干部成长营，以三年为一个培养周期，创设“开放式课堂”“输出式培训”“实操式锤炼”三大教育培训载体，构建政治理论、业务实务、知识技能、文学艺术4大类课程库，建立健全需求调研、履职认证、结果应用等5项措施，引导党务干部带着问题学、联系实际用，形成“以学促干、以干验学”的良好氛围。2025年以来共计培训党务干部400余人次。
（ 张家港市委组织部 ）