一条河、一座桥、一碗面。当大运河遇见黄河，当二十四桥的月色映照中山桥的铁骨，这场跨越1600公里的“春日之约”便有了最生动的注脚。4月16日，2026年扬州人才校园日首次走进金城兰州，带着“好地方”的满满诚意与陇上学子共赴一场双向奔赴的约定。以城之名，广发“英雄帖”本次活动吸引了兰州大学等兰州地区9所高校近300名学子参与，现场气氛热烈。扬州向兰州学子全景展示城市魅力与引才决心，锚定“十五五”迈入GDP万亿之城目标。扬州“613”产业集群与兰州高校优势学科深度契合，“人才政策4.0”迭代升级，以真金白银投入与真情实意服务构筑人才生态。

近年来，江苏省仪征市月塘镇坚持以党建为引领，大力发展特色茶产业，积极推行以“合作社+农户”为主体的“飞地抱团”发展模式，推动茶旅深度融合。如今，连片打造的高标准茶园绿意盎然，茶农正在抢抓时令采摘新茶。

“作为年轻公务员，这堂课用身边案例教我们破解基层难题，收获满满。”日前，在高邮市年轻公务员“青苗训练营”上，一堂深度结合汤庄镇实际的《党建引领基层治理“轻车壮马”行动》案例课，引发学员共鸣。近年来，扬州市委组织部把干部教育培训理论研究作为提升科学化水平的重要抓手，自2022年起连续五年开展专项课题研究，走出理论与实践深度融合的干部教育培训新路径。系统布局，构建全域联动研究格局。扬州市委组织部与市社科联紧密协作，压茬推进课题研究，参与单位从党校系统拓展至在扬高校、市级机关、县（市、区）及基层单位，形成“全员参与、全域覆盖”的生动格局。五年来，累计申报课题超300项，立项171项，评选优秀成果近100项，凝聚近300人研究骨干队伍。

近年来，江苏省高邮市外卖配送行业党委坚持以党建引领新业态健康发展，聚焦组织覆盖、暖心服务、多元共治三大重点，推动“行业党委+社区党组织”共建模式，构建起协同治理、服管并重、多维关爱的党建工作格局，走出了一条“党建强、行业兴、治理优”的新路子。“过去总觉得没有归属感，除了跑单，和这座城市好像没有更深的联系。”党员骑手孙志明曾经的感慨，道出了不少骑手的心声。高邮市外卖配送行业党委坚持“行业主管部门牵头、平台企业联动、属地社区兜底”原则，完善“行业党委—平台企业党支部—流动党员党小组—先锋骑手示范岗”组织架构。

近年来，江苏如皋市聚焦资源密集、资金富集、权力集中等重点岗位，持续深化廉政风险防控与监督机制建设，构建“任前联审把关、任中从严管理、离任交接明责”的全周期监督体系，推动重点岗位干部监督工作向精准管控转变。建立重点岗位干部信息库，聚焦全市开发园区、乡镇（街道）、机关部门、市属事业单位和国企中涉及审批监管、工程建设、资金使用、资源配置等重点岗位干部，采集信息280余组，对岗位名称、关键业务、所属领域、权力风险等级、任职年限等内容进行数字化建档、动态更新。明确将拟提拔或交流到重点岗位的干部纳入联合审查范围，由组织部门牵头，联合市纪委监委、公检法、审计、信访等单位，开展联审，深入了解干部家风、业余生活、社会交往及近亲属经商办企业等情况...

“只需上传低保、特困、养老等政策文本，AI就能自动梳理要点、提炼核心。点击生成按钮，一份生动直观、鲜活有趣的政策解读视频就制作完成。”近日，江苏连云港赣榆区AI“种子讲师”王薇，在区民政局AI实操培训现场边演示、边解说。AI“种子讲师”，是赣榆区为提升干部队伍数字化素养和AI应用能力，专门分类选拔、定向培养的一批年轻干部。他们能够在本单位开展AI技术宣讲、实操指导和经验分享，起到“一人学会、带动一片”的辐射推广作用。赣榆区坚持“好中选优、优中选强”原则，聚焦基层治理、招商引资、智慧医疗等6大重点应用领域，结合各乡镇、单位工作实际需求，采取“自主报名+单位推荐+组织研判”相结合的方式，从全区81家单位中，择优遴选182名对人工智...

日前，南京江北新区组织新一届作风建设监督员培训，随即开展常态化“嵌入式”明察暗访活动，以“融”促改、以“合”聚势，紧锣密鼓鸣响年度作风建设开局“合奏曲”。江北新区与浦口区融合后，新区党工委多次研究和部署作风建设工作，机关牵头部门第一时间构建作风建设组织架构，调整优化作风建设监督员队伍，安排作风建设活动30余场次，推动各单位坚持作风先行、担当作为。主打“没有最好、只有更好”，作风建设赋能服务提质“立体解题”。南京汤乐汇温泉酒店是江北新区泰山街道宝塔社区的一家亿元文旅企业，开业后却因场所戏水设施尚未办理游泳馆相关证件犯了难。

草长莺飞时节，漫步江苏扬州市邗江区方巷镇沿湖村，湖面波光粼粼，特色民宿与渔家乐里笑语盈盈。在党组织带领下，这个昔日的“渔花子”村，成了远近闻名的乡村旅游目的地，如今还以沿湖村为中心成立了片区党委，建设共富工坊，带动周边村民共同致富。“十五五”开局之年，扬州市委组织部制定出台《党建引领富民强村促进共同富裕三年行动计划》，分别确定促共富“强基年”“攻坚年”“增效年”，将促共富作为市县乡村“书记项目”，推动集体经济稳步提升、农民收入多元增长，让更多沿湖村加速涌现。强基，重在强组织、强头雁。扬州大力实施“头雁领航”工程。

山海不为远，千里心相连。第十二批援疆干部人才即将接过接力棒，奔赴天山南北，开启新一轮对口援疆的光荣征程。这是使命的传承、是责任的接力，更是江苏省委省政府和8500多万江苏人民对新疆各族干部群众深情厚谊的延续。对口援疆是国家战略，是党中央、国务院为促进新疆发展、增进民族团结、维护新疆稳定作出的一项重大决策部署。习近平总书记高度重视对口援疆工作，强调“新疆工作在党和国家工作全局中具有特殊重要的战略地位”。经济大省挑大梁，在做好援藏援疆等对口支援工作中也要挑大梁。近30年来，江苏始终把对口援疆作为服务党和国家工作大局的重大政治任务，统筹全省资源支持干部人才援疆工作。

援疆之要，兴产为本；富民之基，产业为先。巍巍天山，见证苏疆协作深情。作为对口支援新疆的重要力量，江苏坚持产业援疆、实干兴疆工作导向，立足产业强省优势，精准对接新疆产业发展需求，全力培育特色优势产业、做强产业园区载体，把产业协作、产业培育、产业富民贯穿产业援疆工作全过程，助力特色产业扎根边疆，让优质项目惠及更多群众。筑巢引凤，打造优势产业集群紧邻连霍高速的徐奎科技产业园内，一批批“新疆造”产品整装待发，即将从这里运往市场。新疆鹏辉达装配式建筑有限公司的车间里，几座“太空舱房屋”在工人们的焊接组装下初具雏形。“订单已经排到了8月底，趁着共建‘一带一路’的东风，我们还开拓了哈萨克斯坦等海外市场。