事成于和睦，力生于团结。团结是党员干部干事创业的基石。习近平总书记在《之江新语》中以“指头”与“拳头”作喻，生动阐明班子团结的道理：“一个‘指头’劲再大，其他‘指头’如果不用力，也难以体现出‘拳头’的合力。”众人拾柴火焰高。特别是在基层工作中，只有将分散的“指头”紧紧攥成一只有力的“拳头”，才能更好地集中力量办大事、办难事、办成事。
当然，攥指成拳也是有学问的。生活中我们都有这样的体会，攥指成拳时，只要有一根指头伸着，哪怕是最不起眼的小指头，拳头就攥不紧、使不上劲。拳头要有力道，必须把五个指头紧紧攥在一起，凝聚成同向发力的合力。班子团结也是如此。在一个班子中，班子成员就像一个手掌的五个指头，长短不一，阅历、思维、性格各有差别。想把“指头”攥成“拳头”，不能简单地消弭个性差异，而是要把五个“指头”齐心向手心靠拢发力，各归其位、各展所长、各尽其责，才能握成有力的“拳头”。
反观基层工作中，从一些班子不团结的实际情况看，真正因为原则问题闹不团结的几乎没有或者说很少，多数都是由于在协作配合、承担责任、荣誉得失等方面不能正确处理而引起的。有的同志习惯守着个人的“一亩三分地”，不屑管他人的“瓦上霜”；有的错把“结团”当作“团结”，奉行无原则的“一团和气”；有的高估个人那根“指头”作用，热衷于单打独斗“不合群”，凡此种种，看似是工作方式的偏差，根子上是大局意识缺失，最终导致五指分散、力量消解，形不成攻坚克难的拳头。
懂团结是真聪明，会团结是真本领。要想成为一个有战斗力、团结的班子，过程也不是一帆风顺的，而是一个不断磨合、消除矛盾、促进和谐的过程。实践也反复证明，团结不是喊出来的、装出来的，也需要技巧、策略和艺术的，这样才能让每个班子成员发挥出潜能，创造出凝聚力、创造出战斗力。在团结问题上，“一把手”要发挥“大拇指”的作用，以身作则、带头作表率，主动和班子成员交心交流，严格执行民主集中制，发扬“团结——批评——团结”的优良传统，善于把“多种声音”协调为“一首乐曲”，充分调动班子成员的积极性；班子里的其他成员凡事都要出于公心，跳出“指头思维”，树牢“拳头意识”，大事讲原则，小事讲风格，相互之间积极配合，支持加持不排斥、想事干事不整事、圆台补台不拆台，心往一处想、劲往一处使，把分散的力量汇聚成“攥指成拳”的强大合力，切实以班子团结带动事业奋进，干出实实在在的业绩。
( 邳州市委组织部 房健 )