近日，面对突如其来的台风“白海豚”，部分党员干部周末返岗，主动补位到防汛防台一线，转移群众、排查隐患，以“时时放心不下”的担当，在群众最需要的时候站出来、顶上去。
习近平总书记强调，干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。当前，改革发展各项工作千头万绪，除了固定的岗位职责，我们常会遇到临时任务、突发情况，面对这些“变量”，是能推就推、能躲就躲，还是本着对工作负责的态度主动补位，折射出党员干部的境界与修养，体现出对待事业的责任与担当。
勇于补位首要破除“自扫门前雪”的狭隘思维，把“分内分外”的界限看淡一些，把事业全局的责任看重一些。改革发展是一项系统工程，工作链条环环相扣、彼此交织，任何一个环节的缺失都可能影响全局的运转。刚到兰考时，焦裕禄面对的是风沙、内涝、盐碱肆虐的局面，他没有计较这是“该谁管的事”，而是义不容辞地扛起了治灾重任，抱病走遍全县每一块沙丘、每一条沟渠，在他那里，事关大局就是最大的“分内”。广大党员干部要把党和人民的事业视作一个有机整体，凡是有利于全局推进的事，不分你我、不推不拖，自觉顶上去撑起来，持续筑牢事业发展的坚实防线。
补位不是简单的“接球”，更不是越位抢位，这需要干部既有担当的勇气，又有担当的智慧和能力，在短时间内进入角色、把事办好。绿茵场上，优秀的球员总能在队友失位的瞬间准确判断空当、果断前插补防，这种默契源于对战术体系的深刻理解和对比赛节奏的精准把握。同样，工作上的补位，必须建立在精通业务、熟悉情况的基础上，知道哪里容易出疏漏、何时需要顶上去、怎样才能补到位。党员干部必须把功夫下在平时，既做本职工作的“行家里手”，也做相关领域的“多面能手”，善于运用系统思维观察问题，摸清来龙去脉，找准薄弱环节，真正把工作补在关键处、做到点子上。
值得注意的是，愿补位、敢补位体现的是境界素养，而最终能否把事办成、把位补牢，才是检验担当成效的“试金石”。现实中，个别干部遇事也能“顶上”，但只是口头答应、表面应付，导致实际工作浮在面上；个别干部把补位当成“作秀”，热闹一阵便算大功告成，至于问题是否真正解决则不再过问，最终不仅于事无补，反而贻误发展时机、透支群众信任。想要把位补好，必须拿出“钉钉子”的精神，认领了任务、接过了担子，就一锤接着一锤敲、一环紧着一环拧，不抓出成效不撒手、不解决问题不收兵。要加强闭环管理，注重补位过程中的衔接移交，对工作事项动态销号，在真抓实干中交出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
面对新情况新问题，每一次挺身而出都是对初心的叩问，每一次精准补位都是对使命的作答。当每一位党员干部都能把补位意识融入日常，把担当精神见诸行动，必能凝聚起“心往一处想、劲往一处使”的强大合力，为中国式现代化建设贡献更多智慧和力量。
( 灌南县委组织部 迟庆海、蔡俊杰 )